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省妇儿工委办组织开展2017年度 “两规”专项目标考核活动

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根据省直专项目标管理考核相关要求,省妇儿工委办严格按照年初制定的目标任务,加强平时工作督导,及时上报季度工作开展情况,认真总结“两规”年度专项目标考核经验,制定了2017专项目标考核办法,并于12月15日完成了33个成员单位的专项目标考核。

考核采取集中分组、交叉考核的方式进行。考核组成员由各成员单位自由报名,然后省妇儿工委办根据往年考核组成员单,按照不重复参加考核的原则,最后确定省林业厅机关党委书记黄永昌、省质监局副巡视员黄能、省经信委离退休办主任王兴权分别担任三个考核组的组长,每组共4人。考核内容由共性目标和职能目标两部分组成,分别占60%和40%,考核成绩由平时计分和现场考核组成。由于省关工委无具体指标,省食药监局和省大数据局今年才列为省妇儿工委成员单位,所以未纳入今年的专项目标考核对象,接受考核的单位共33个。

考核结束,各考核组分别进行汇总,考核组长对各组考核成绩进行签字确认。省妇儿工委将把考核成绩呈报省妇儿工委领导签批后送省直目标办,“两规”专项目标考核成绩将纳入各成员单位年度目标绩效等级评定的考核内容。

妇联副主席蒋耘与考核组组长对考核情况进行汇总


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